行政法務司司長陳海帆今（26）日表示，公務人員統一招聘會按現時的制度恆常開考，為部門的專業能力試吸納更多合格人士進入準公務員的隊伍。

公務人員統一招聘的高中畢業學歷程度綜合能力考試今日起接受報名，陳海帆出席公開活動接受傳媒查詢相關問題時表示，政府在2017年已完成整個統一招聘制度的改革，現時正就細節作優化，包括設想如何在現有基礎上縮短時間以及減輕招聘部門的壓力。

她續說，正計劃訂定進入專業面試人數的最低比例，上限則由招聘部門決定。陳海帆解釋，有時通過筆試的人數達500至600人，要招聘部門對所有合格者進行面試的意義不大，參考世界各地的做法，取錄與面試人數要有合理比例。